Asesoramiento en Materia de Igualdad

        

Asesoramiento en Materia de Igualdad

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El servicio de asesoramiento está diseñado para acompañar a las empresas en función de sus necesidades, bien a lo largo de todo el itinerario del diseño y ejecución de planes de igualdad, o en una de las fases del proceso, de manera que se pueda profundizar en su desarrollo.

Fases del proceso de desarrollo de un plan de igualdad

  • Puesta en marcha (compromiso, constitución Comisión de igualdad, procedimiento de negociación, mecanismos de participación).
  • Realización del diagnóstico (recogida de información y análisis, elaboración y validación del informe).
  • Diseño del plan de igualdad (elaboración de propuestas, articulación y aprobación del plan de igualdad).
  • Implantación del plan.
  • Seguimiento y evaluación del plan.
  • Revisión de las medidas que integran el plan.
  • Distintivo “Igualdad en la Empresa”, como un objetivo a conseguir por las empresas que hayan implantado medidas innovadoras y de excelencia en materia de igualdad y al que pueden optar presentando sus solicitudes a las convocatorias anuales.

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